Résultats de la recherche

Aucun résultat

    Récemment consulté

      Écoute...

      Désolé, je ne comprends pas. Veuillez réessayer
      Brandcenter Picture Man Wheelchair DEI
      1. Home/
      2. Inclusion

      Inclusion chez Johnson & Johnson en Suisse

      Chez Johnson & Johnson, l’inclusion signifie créer un environnement où chaque individu se sent véritablement appartenir. Nous célébrons les véritables identités de nos employés, reconnaissant que les expériences et perspectives uniques de chaque personne enrichissent notre parcours collectif. Notre engagement en faveur de l’inclusion permet aux individus de libérer tout leur potentiel, favorisant ainsi l’innovation et la collaboration.

      Voir au-delà de la première impression: une expérience sociale

      16 employés de Johnson & Johnson ont participé à une expérience sociale dans le cadre de la nouvelle campagne «Préjugés inconscients» afin de découvrir la façon dont les préjugés peuvent nuire à l’image que nous avons des personnes qui nous entourent au travail. Mais voyez plutôt par vous-même.
      Regarder la vidéo
      mt-9188.jpeg

      Rencontrez nos groupes dirigés par des employés

      Les groupes de ressources d’entreprise pour les employés de Johnson & Johnson (EBRG) sont des groupes bénévoles dirigés par des employés dont l’objectif est de promouvoir un environnement et une culture inclusifs pour tous.
      En savoir plus
      Hands of multi-ethnic business team assembling jigsaw puzzle, top view

      Nos partenariats & nos distinctions

      Nous investissons continuellement dans des partenariats stratégiques pour promouvoir davantage l’inclusion en Suisse.
      advance.png

      Advance

      Chez J&J, nous offrons aux talents féminins l’opportunité de participer à différents ateliers de développement proposés par Advance ; notre objectif est de les soutenir dans leur parcours professionnel.
      hba.jpg

      HBA (Health Care Business Women’s Association)

      En tant que Johnson & Johnson, nous soutenons le HBA partenariat en interne en offrant des possibilités de formation et de réseautage à nos employés.
      swiss-lgbti.png

      Swiss LGBTI Label

      Le label LGBTI Suisse est attribué pour reconnaître les entreprises et les organisations ayant une culture organisationnelle ouverte et inclusive et pour promouvoir l’inclusion des personnes LGBTI.
      zurichpride.jpg

      Zurich Pride

      En soutenant la Zurich Pride en tant que sponsor, nous voulons favoriser le changement dans nos communautés et encourager un sentiment d’appartenance où chacun peut être lui-même.